受講生の声 – 模擬面接

今回の面接指導を受け、以下の3点を改善していきたい。「えー」を多用しないように注意する。面接官への質問の聞き返し方を用意する。質問へ適切に回答する。

I.N Ⅰ類採用

久しぶりの模擬面接そして面接も明後日なので不安しかなったのですが、良いところを褒めていただけたので、自信を持って面接に挑みたいと思います。また、既に第一提示で受けた受験生の話も聞けたので（待合室での対応や質問内容等）、心構えをして受けることができる点もありがたいです。

S.M 経験者採用（1級職）

明確に質問の意図を教えてくれ、自身の職歴に合った効果的な答え方を教えてくれました。また、私の回答がさらに良くなるようなアドバイスももらえました。

M.F 経験者採用（2級職）

自分自身のウィークポイントを話す際、自衛のために言い訳を話している、受け答えで余計なことを言っていると気づけた。

M.F 経験者採用（2級職）

本番に沿った質問内容だったため、具体的に当日のイメージをしながら面接を受けることができ、とてもよかったです。

S.Y 経験者採用（2級職）

過去の模擬面接の内容を事細かに覚えられていました。そして違和感のある返答を見逃さず、フィードバック時に改善点として的確に指摘してもらえました。私の面接でのアピールポイントを踏まえた上での指摘であったので、とても納得のいくものでした。

R.T 経験者採用（1級職）

独学では知りえないような、区面接関係の情報・ノウハウについても教えていただけて良かった。また、今後の対策や現状の評価もいただけたため、非常に安心しました。

T.H 経験者採用（1級職）

面接で良かったところ、改善すべきところを明確にわかりやすく指摘いただいたので、理解しやすかった。アーカイブで見直せるのも良かった。

S.Y 経験者採用（2級職）

過去の受験者のデータに基づき、実際に聞かれた質問や想定される質問形式で模擬面接をしてくれた点が良かったです。

S.K 経験者採用（1級職）

過去2年で実際に聞かれたことをもとに実施されたため、リアリティがある面接だった。面接後から内定までの流れも知れて良かった。

Y.T 経験者採用（1級職）