受講生の声 – 個別面談

4月に行ったことと5月にやるべきことの確認を行ったが、課題式論文のステップ2や職務経験論文の深掘りは大変そうなので、頑張らないといけないと感じた。

T.T 経験者採用（1級職）

勉強開始から1か月経ち、勉強方法の疑問や進捗の不安があったので早めに面談をお願いしたところ、的確にアドバイスしていただけたました。
また、論文はインプットの段階はまだまだ続くものだと思っていたが、アウトプットも交えていく時期であることは自分だけではわからなかったので定期的な個別面談の必要性を感じました。

M.N 経験者採用（1級職）

過去を癒すことではなく、しっかりと見つめ直させてくれました。また具体的に何を努力すればいいのか、そのために最低限すべきことを明確にできました。

T.T 経験者採用（1級職）

論文の書き方や考え方について、気になっていた点が解決できてよかったです。また、今後の方向性について、ご指導いただいたのがよかったです。

Y.I 経験者採用（2級職）

イレギュラーがあり当初立てていた学習予定を変更する必要があったが、ただ単に限られた時間に詰め込むという対応策ではなく、優先的に取り組むべきことが整理できたので良かった。

M.O 経験者採用（1級職）

やるべきことが明確になったこと。
この約2年半は独学で勉強をしていたため、自分で参考書を調べては「この進め方で本当に良いのか…」という不安な気持ちになっては…の繰り返しでした。
トクヨビの個別相談では、まずは一ヶ月の目標を明確に立てるようにアドバイスいただけたため、これから自信を持って対策を進めていくことができそうだと感じています！

A.K 経験者採用（1級職）

残りの日数を踏まえて、やるべきことを明確にできたのでとても満足のいく面談になりました。また、当日の確認もできたので良かったです。

R.Y Ⅰ類採用

択一試験や論文試験の対策の仕方がよくわかった。また、面接カードの準備にマインドマップを使うことが有効だというのがとても共感できたため満足できた。

R.I 経験者採用（2級職）

論文の今までの学習法が模試で好成績に繋がったと確認できた。知識系科目を詰めて本試験まで過ごすスケジュールを設定していきたい。また、過去問を中心に弱点をあぶり出して試験対策を進めていくことも確認できた。

D.W Ⅰ類採用

試験までの今後の学習方針が具体的に見えたのでよかったです。

T.T 経験者採用（2級職）